2)第七百九十四章 博弈的艺术(求全订阅!)_权倾一世
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  黄占军清了清嗓子才淡淡的说道:“去年我们仁庆市发生了很多事情,干部变动很大尤其是中层干部队伍出现了一批断档,这一次我们对人事工作进行调整,就是要尽快把空缺的位置添补上,使得我们全市的工作早日恢复正轨。张震同志提出来希望我们市委尽快对此事进行决断,我想了想,还是按照正常的程序来,下属区县的干部,先由当地县委县政府推荐提名,然后市委组织部进行考察并提名,至于市直机关的干部由组织部直接考察就可以了。毕竟下面的干部调整,我们还是要尊重一下当地县委县政府领导同志的意见。大家说怎么样”

  陆睿不置可否的点点头:“〖书〗记说的有道理,我没有意见。”

  市委副〖书〗记张东笑了笑,淡淡的说道:“这个想法好,毕竟只是干部的局部调整,程序可以适当精简一些咱们几个〖书〗记跟张震同志这个组织部长研究研究,形成具体意见之后再拿到常委会上过一下比较好。”

  黄占军看到陆睿和张东都表示赞同,点点头道:“这个事情确实该解决了,按理说,这个事情一个多月之前就应该进行,不过因为我和陆市长都是刚刚上任,很多事情都是千头万绪,所以才耽误了下来陆睿赞同的点点头:“是啊,说来惭愧,用了一个多月才熟悉政府的工作,给组织部的工作带来麻烦了,我检讨。”

  一旁的组织部长张震连忙说道:“市里的人事工作停顿,主要责任是我这个组织部长,我向市委检讨。

  黄占军摆摆手,呵呵笑道:“我们就不要再继续追究责任了,这个事情到了现在的地步,有很多客观存在的原因,张震同志也不用把事情责任都怪在自己深受,这不是你的问题,甚至于不是我们任何人的过错,更不要谈什么追究责任的问题了。这话说回来,人事工作停滞不前,对全市的工作形成了不同程度的影响,这是毋庸置疑的事实。今年的人代会,主要是政府换届选举,这个必须要注意起来。另外,我观察了一下,我们仁庆市的组织人事工作现在存在的问题,主要集中在几个方面,有的地方干部堆积过多,就好像忠清县,光副县长就十一个,下面的同志对此意见很大,还有清潭县,居然还缺两个副县长,这都是我们急需解决的问题。”

  陆睿在听到黄占军最后的一段话的时候,眉毛挑了挑,握着茶杯的手微微一颤,心里面却冷笑了一声,黄占军真是好口才啊。

  刚刚他提到的两个地方,忠清县是张东起家的地方,既然说那里的组织人事存在问题,等于是在暗指张东的工作失误。而清潭县是龚汉卿的大本营,这么说分明就是在为王定辉造势了。

  果不其然,在黄占军说完的时候,陆睿发现张东的脸色

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